Medicina ocupacional ou Medicina do trabalho é uma especialidade médica que atua no ramo das relações entre a saúde dos trabalhadores e o seu meio de trabalho, onde o foco principal desse ramo é a prevenção e o tratamento de doenças e ferimentos ocasionados no ambiente empregatício. Além desse cargo chefe, a Medicina Ocupacional também efetua a promoção da melhora da saúde e da qualidade de vida dos trabalhadores com incentivo que seja capaz de equilibrar a saúde física e mental e interagir entre o campo pessoal e profissional de forma saudável e qualitativa. Dessa forma o empregador não só tem uma atitude obrigatória de se preocupar e cuidar da saúde do seu funcionário, mas também como um fortalecimento do seu negócio, proporcionando segurança e elo para com seus empregados e gerando assim mais produtividade melhorando as relações interpessoais.
Entre as várias funções da medicina ocupacional, temos como umas das principais também o ato de buscar a conservação da higiene do local de trabalho e de salubridade do mesmo, trabalhando no acompanhamento e fiscalização das condições dos funcionários no meio empresarial, tanto de forma física como de forma psicológica sendo avaliados por profissionais qualificados como médicos, enfermeiros, auxiliares e técnicos que cuidam, avaliam e se encarregam de todos os detalhes.
Sendo um direito garantido por lei de número 6.514, em 1977, a Saúde no trabalho é a lei que responsabiliza tanto empresa como os empregados pelo cuidado, assiduidade e segurança do ambiente de trabalho. O governo municipal, estadual e federal tendem também a serem responsáveis pelo zelo dos trabalhadores através da fiscalização e investimento em melhores condições de trabalho.
Desde 1994, o importante programa chamado PCMSO (Programa de Controle de Saúde Ocupacional), onde se torna obrigatório o cuidado com a saúde e vida do trabalhador, através de avaliações periódicas do empregado já contratado com o objetivo de acompanhar a saúde do mesmo e evitar doenças referentes às atividades relacionadas ao trabalho e realizações de exames antes de contratar um funcionário.
O profissional que se dedica a Medicina Ocupacional precisa ter uma excelente formação em Clínica médica para exercer esse ramo e é preciso que ele tenha domínio das ferramentas e dos conceitos no que se refere a Saúde Pública, devendo também estar em sintonia com o meio ambiente do trabalho e seus acontecimentos em diversos aspectos, principalmente os tecnológicos, demográficos, sociológicos e políticos.
Fonte: MasterMed
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